10.4. Нематериальные факторы роста конкурентоспособности

В международном бизнесе повышалась ценность нематериальных ресурсов подъема конкурентоспособности, что требует усиления внима ния к проблеме формирования, структурирования и наращивания интел лектуального капитала.

На мировых рынках в 1980—2003 гг. стоимость недооцениваемых в национальной экономике нематериальных активов многократно превышала стоимость учитываемых в балансе материальных активов, особенно успешных компаний США и Великобритании. Системно наращиваемый и совершенствуемый интеллектуальный капитал является решающим источником конкурентоспособности и развития любой орга низации в новой экономической среде.

Интеллектуальный капитал может формироваться из взаимосвязан ных человеческого, структурного и потребительского капиталов. К челове ческому капиталу (не отражаемому, как и потребительский капитал, в составе активов компании, поскольку не является ее собственностью) относятся все способности, таланты, умения, знания (неотделимые от конк-ретного ™ца), включая образование, квалификацию, профессиональные наклонности, творческую активность, предприимчивость, другие эффективные социально-психологические характеристики и позиции сотрудников организации. Человеческий капитал представляет также дух, «душу», энергию компаний, цены акций которых на мировом рынке часто падали при потере ценных индивидуалов.

К структурному капиталу относятся: система и структура организа ции и управления, его стиль и характер организационной культуры; схемы организации процессов; особенности структурирования информационных, поощрительных и образовательных систем, а также знаний (в виде ноу- хау, лицензий, патентов, другой интеллектуальной собственности), отде-лимых от физических/юридических лиц и способствующих устойчивому повышению отдачи от интеллектуального капитала. Современный струк турный капитал становится достаточно гибким, пластичным, обновляемым адекватно меняющейся внешнеэкономической среде, в целях эффектив ного соединения всех потоков информации, материальных и трудовых ресурсов и партнеров.

Целесообразность формирования, наращивания и развития потреби тельского капитала зачастую упускается в международном бизнесе. Потребительский капитал составляют методично и системно устанав ливаемые, расширяемые, углубляемые, развиваемые множественные пря мые и обратные связи с потребителями (в первую очередь с наиболее цен ными, 20% которых обеспечивает 80% дохода организации), которые также подключаются к процессам проектирования новой продукции и услуг. Относительно невысокие расходы на формирование потребительского капитала (развитие баз данных, межличностных отношений и др.) обеспечи вают компании многократно большие социально-экономические выгоды (благодаря созданию конкурентных товаров, расширению ценных сове тов и лояльности потребителей и др.).

Такое структурирование и система тизация интеллектуального капитала облегчает визуализацию не только динамики его составляющих, но и взаимосвязей с финансовыми потоками.

Следовательно, перспективной основой ускорения конкурентного развития компании в международном бизнесе являются системно и комп лексно структурированные финансовые и интеллектуальные инвестиции в человеческий капитал и информационную вооруженность, не получив шие адекватного отражения в традиционном экономическом учете. Обо гащение ресурсов знаний происходит в международном бизнесе по следу ющим направлениям: кадровому (с расширением интеллектуальных и функциональных рамок, повышением компетенции); сетевому (с реструк туризацией и развитием информационной сети, баз данных, обновлением и расширением применения технологий и др.); потребительскому/внешне экономическому (с улучшением конфигурации сбыта, экспортной экспан сии и др.).

Подлинный конкурентный потенциал уточняется тщательным мони-торингом требуемых человеческих характеристик, анализом эффективно сти развития интеллектуального капитала. С переходом к развитому парт нерству товаропроизводители наращивают свою прибыль, участие в делах покупателей, стабильность хозяйствования, т.е. потребительский капитал.

Поэтому прогресс конкурентоспособности компании в международ ном бизнесе следует формировать, развивать, отслеживать и в сфере интеллектуального капитала и эффективности превращения его в финан совый капитал. В комплексном структурировании инвестиций для расши рения конкурентных возможностей следует учитывать реальные ограни чения финансового капитала и резервы наращивания интеллектуального капитала. Например, удвоение инвестиций в повышение эффективности материальных затрат (финансового и основного капитала) может не вызы вать адекватного повышения эффективности предприятия (что доказы вается и графически на примерах западноевропейских производителей про мышленного оборудования), а методичные вложения в интеллектуальный капитал обеспечивают большую отдачу и подъем конкурентоспособности. Теоретически отдачу от инвестиций в интеллектуальный капитал можно выразить соотношением потоков: от интеллектуального капитала к финан совому и наоборот.

<< | >>
Источник: В.В. Поляков и д-ра экон. наук, проф. Р.К. Щенин. . Мировая экономика и международный бизнес . 2008

Еще по теме 10.4. Нематериальные факторы роста конкурентоспособности:

  1. 10.5. Сокращение затрат — фактор роста конкурентоспособности
  2. 4.2 Факторы конкурентоспособности
  3. Факторы конкурентоспособности
  4. 13.2. КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ РОССИЙСКОЙ ЭКОНОМИКИ И ЕЕ ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ФАКТОРЫ
  5. 1. МАРЖИНАЛИСТСКОЕ ОБЪЯСНЕНИЕ ФАКТОРОВ РОСТА В СРАВНЕНИИ С ОБЪЯСНЕНИЕМ СТРУКТУРУАЛИСТСКИМ 1.1. ИЗМЕРЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА ПО ДЕНИСОНУ
  6. ЛОГИСТИКА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ФИРМ
  7. Развитие импорта как фактор повышения уровня конкурентоспособности отечественных товаров
  8. 17.2. Факторы экономического роста
  9. 8.2. Факторы и типы экономического роста
  10. 3.4. ФАКТОРЫ И ТИПЫ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА
  11. ОЦЕНКА ФАКТОРОВ РОСТА